｜委托企業(yè)｜

連鎖大中餐，人均200以上，門店近10家；

向老板匯報。

｜當(dāng)前任務(wù)｜

1、優(yōu)化、改進(jìn)人力資源部管理制度、體系，與時俱進(jìn)，提高員工戰(zhàn)斗力；

2、上新舉措，逐步解決門店用工剛需。

｜任職資格｜

1、3年以上連鎖大中餐的人力資源總監(jiān)的經(jīng)驗(yàn)；

2、有人資體系建設(shè)與優(yōu)化的成功落地案例；
3、喜歡急脾氣特點(diǎn)的領(lǐng)導(dǎo)。

｜薪酬待遇｜

月薪30K（單休）

｜工作地｜

北京豐臺